الإدارة / الاتصال / العمل الجماعي

هورينسو (قاعدة السبانخ)

Ho-Ren-So (Spinach Rule)

أبلغ عن التقدم والمشاكل مبكرًا.

شعبية

الفائدة

أسماء مستعارة

قاعدة السبانخ؛ ممارسة الإبلاغ-الاتصال-الاستشارة؛ اختصارات التواصل التجاري الياباني

النطاقات

الإدارة، التواصل، العمل الجماعي، الممارسات التجارية اليابانية

التعريف

هذا الإدخال أكثر دقة عند تسميته هو-رين-سو، وهو ممارسة التواصل التجاري اليابانية التي تحاول قاعدة السبانخ وصفها. إنه اختصار لكلمات الإبلاغ، الاتصال، والتشاور، واسم السبانخ جاء من النطق الياباني المشترك.

يقوم موظف مبتدئ بتقديم تقرير عن الحالة، ويبلغ الفرق المعنية بالتأخير، ويستشير المشرف قبل اتخاذ قرار لا رجعة فيه.

مثال: يستخدم تعليم التواصل التجاري الياباني نظام هو-رين-سو كآداب أساسية في مكان العمل وممارسة التنسيق.
لماذا يناسب هذه القاعدة: الاختصار سهل التذكر لأنه يجمع ثلاث عادات يومية للتواصل في روتين واحد.
حالة التحقق: ثقة عالية في Ho-Ren-So كممارسة تجارية يابانية حقيقية؛ قاعدة السبانخ هي لقب غير رسمي أو ترجمة.

اخترع بواسطة: الممارسة التجارية اليابانية؛ غالبًا ما يرتبط بتدريب الإدارة اليابانية الحديثة.
سنة الاختراع: انتشارها في أواخر القرن العشرين.
البلد / سياق الأصل: التواصل في مكان العمل الياباني.

تصف مصادر اللغة اليابانية للأعمال وإرشادات مكان العمل مفهوم هو-رين-سو باستمرار على أنه تقرير، اتصال، واستشارة.