उज़नाद्ज़े का नियम का चित्रण
साइकोलॉजी / मोटिवेशन / प्रबंधन
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उज़नाद्ज़े का नियम

Uznadze's law

ज़रूरत प्रोत्साहन की जड़ है।

लोकप्रियता
उपयोगिता
अन्य नाम
उजनाड्ज़े का नियम / आवश्यकता-नहीं-प्रेरणा-नहीं का सिद्धांत
क्षेत्र
मनोविज्ञान, प्रेरणा, प्रबंधन, व्यवहार

परिभाषा

  • उज़नाद्ज़े का नियम का मानना है कि बिना आवश्यकता के कोई प्रेरणा नहीं होती प्रेरणा एक महसूस की गई आवश्यकता से उत्पन्न होती है, और जहाँ आवश्यकता नहीं है, वहाँ कोई कार्य करने की प्रेरणा नहीं होगी।

मुख्य विचार

  • आवश्यकता प्रेरणा की जड़ है।
  • कोई आवश्यकता नहीं होने का मतलब है कि वास्तविक क्रिया की इच्छा नहीं है।
  • प्रेरित करने के लिए, कार्रवाई को वास्तविक आवश्यकता से जोड़ें।

यह कैसे काम करता है

  • लोग अपनी जरूरतों शारीरिक, सामाजिक या मानसिक को पूरा करने के लिए कार्य करते हैं।
  • जब कोई जरूरत अनुपस्थित होती है या पहले ही पूरी हो चुकी होती है, तो उससे संबंधित प्रेरणा गायब हो जाती है।
  • इसलिए, प्रभावी प्रेरणा वास्तविक आवश्यकता को जगाकर या उसे संबोधित करके काम करती है।

उपयोग का उदाहरण

  • एक प्रबंधक जो एक आरामदायक और पूरी तरह संतुष्ट कर्मचारी को प्रेरित करने की कोशिश करता है, पाता है कि प्रोत्साहन काम नहीं आते जब तक कि वे काम को उस आवश्यकता से नहीं जोड़ते जो व्यक्ति वास्तव में महसूस करता है।

प्रसिद्ध उदाहरण

  • उदाहरण: जॉर्जियाई मनोवैज्ञानिक दिमित्री उज़्नाड्ज़े से संबंधित, जो अपने "सेट" (उस्तानोवका) के सिद्धांत और व्यवहार को आकार देने में आवश्यकता की भूमिका के लिए जाने जाते हैं।
  • यह नियम क्यों फिट बैठता है: यह प्रेरणा को सीधे आवश्यकता की उपस्थिति से जोड़ता है।
  • सत्यापन स्थिति: उज़्नाड्ज़े एक वास्तविक मनोवैज्ञानिक हैं जिनका काम सेट और आवश्यकता पर केंद्रित है; सटीक "कानून" शब्दावली एक लोकप्रिय संक्षेप है।

उपयोग के मामले / लागू होने वाली परिस्थितियाँ

  • प्रेरणा और प्रोत्साहन डिजाइन।
  • व्यवहार और प्रेरणा को समझना।
  • विपणन और मनाने की कला (महसूस की गई आवश्यकता बनाना)।

कब उपयोग न करें या सामान्य गलत उपयोग

  • झूठी जरूरतों को चालाकी से उत्पन्न करें।
  • यह मत मानें कि वही जरूरत हर किसी को समान रूप से प्रेरित करती है।
  • जब बुनियादी जरूरतें पूरी हो जाएं तो उच्च-स्तरीय जरूरतों की अनदेखी करें।

नियम / विचार की उत्पत्ति

  • आविष्कारक: दिमित्रि उज़नाड्ज़े, जॉर्जियाई मनोवैज्ञानिक से संबंधित।
  • आविष्कार का वर्ष: 20वीं सदी की शुरुआत–मध्य।
  • मूल देश / संदर्भ: जॉर्जिया (तत्कालीन USSR); मनोविज्ञान।

साक्ष्य / शोध आधार

  • उज़नाड्ज़े के सेट थ्योरी और आवश्यकता-आधारित प्रेरणा पर व्यापक शोध के अनुकूल।