Psychologia / Środowisko / Zachowanie

Otoczenie nabiera rozpędu

Environment Is Gaining Momentum

Środowisko wywiera kumulatywną, kształtującą siłę na zachowanie.

Popularność

Przydatność

Nazwy alternatywne

Efekt narastającej siły środowiska / efekt sytuacyjnego primingu

Dziedziny

Psychologia, środowisko, zachowanie, zarządzanie

Definicja

Zasada ta głosi, że otaczające środowisko cicho kształtuje i formuje zachowanie — otoczenie „nabiera impetu”, który przygotowuje ludzi do działania w określony sposób, często bez ich świadomości.

Środowisko wywiera kumulatywną, kształtującą siłę na zachowanie.
Otoczenie przygotowuje reakcje zanim zostanie podjęta jakakolwiek świadoma decyzja.
Projektowanie środowiska jest potężnym sposobem wpływania na zachowanie.

Wskazówki środowiskowe kumulują się i przygotowują sposób myślenia osoby.
To zgromadzone „pędy” kierują późniejsze zachowanie w określonym kierunku.
Ponieważ działa to pod powierzchnią świadomości, ludzie przypisują swoje działania wyborowi, a nie otoczeniu.

Miejsce pracy celowo zaprojektowane w celu wspierania współpracy — otwarta przestrzeń, wspólne miejsca — stopniowo przesuwa zachowanie w stronę kooperacji, bez konieczności instruowania kogokolwiek, aby współpracował.

Przykład: Powiązany z eksperymentami (cytowanymi jako prace psychologa Taylora) dotyczącymi tego, jak warunki środowiskowe kształtują zachowanie.
Dlaczego pasuje do tej zasady: Pokazuje, jak środowisko buduje impet, który napędza zachowanie.
Status weryfikacji: Ramy opisowe; zgodne z badaniami nad przygotowaniem (priming) i wpływem sytuacyjnym. Konkretne przypisanie „Taylorowi” nie jest zweryfikowane.

Nie wyolbrzymiaj wpływu środowiska do tego stopnia, by zaprzeczać indywidualnej woli.
Nie zakładaj, że jedna zmiana środowiskowa niezawodnie wywołuje stałe zachowanie.
Nie używaj wpływu środowiskowego w sposób manipulacyjny ani bez przejrzystości.

Wynalazca: Brak jednoznacznie przypisanego autora; środowiskowa/primingowa ramka.
Rok wynalezienia: Współczesny.
Kraj / kontekst pochodzenia: Popularna psychologia i literatura zarządcza.

Zgodne z badaniami nad primingiem, wpływem sytuacyjnym i projektowaniem behawioralnym.