Иллюстрация: Теория управленческой коммуникации
Управление / Коммуникация / Лидерство
Управление / Коммуникация / Лидерство

Теория управленческой коммуникации

Management Communication Theory

Управление невозможно без коммуникации.

Популярность
Полезность
Синонимы
Менеджмент — это коммуникация / принцип коммуникации и перекоммуникации
Области
Менеджмент, коммуникация, лидерство, организация

Определение

  • Теория управленческой коммуникации утверждает, что управление по своей сути является коммуникацией: лидеры объединяют людей и выполняют работу через повторение объяснений, уточнений и обратной связи.

Основная идея

  • Управление невозможно без коммуникации.
  • Направление необходимо повторять и уточнять, а не просто объявлять один раз.
  • Общее понимание является операционной системой скоординированных действий.

Как это работает

  • Менеджеры превращают цели в действия через инструкции, вопросы, слушание и последующие действия.
  • Повторение сокращает разрыв между сказанным и понятым.
  • Лучшее общение уменьшает отклонения, переделки и избегаемое трение.

Пример использования

  • Начальник, который просто спрашивает «Сколько у нас людей в Вашингтоне?», получает лишь число, тогда как на собрании требовалась подробная разбивка разрыв, который могла бы закрыть более ясная инструкция.

Известный пример

  • Пример: Источник MBA связывает это с принципом Джека Уэлча, что управление это общение, общение и еще раз общение.
  • Почему это соответствует правилу: Оно рассматривает общение не как вспомогательную деятельность, а как основной механизм управления.
  • Статус проверки: Соответствует записи Теория управленческой коммуникации в MBA.

Примеры применения / ситуации, где это применимо

  • Дача инструкций и делегирование.
  • Организационная коммуникация.
  • Снижение переработок и недопонимания.

Когда не использовать / типичные ошибки применения

  • Не уточняйте слишком подробно до уровня микроменеджмента компетентных людей.
  • Не предполагается, что ясность после озвучивания означает понимание подтверждайте понимание.
  • Не вините получателя за неудачи из-за недостаточной ясности отправителя.

Происхождение / возникновение правила

  • Изобретено: Нет единого автора; концепция управления и коммуникации.
  • Год изобретения: Современность.
  • Страна / контекст происхождения: Популярная литература по менеджменту.

Доказательная / исследовательская основа

  • Соответствует исследованиям по ясности коммуникации, инструкциям и эффективности организаций.