Tâm lý học / Động lực / Thiết lập mục tiêu

Hiệu ứng giữa chừng

Halfway Effect

Các điểm giữa có thể cảm thấy nặng nề về mặt tâm lý.

Mức độ phổ biến

Mức độ hữu ích

Tên gọi khác

Suy sụp giữa chừng / mất động lực nửa chừng

Lĩnh vực

Tâm lý học, động lực, theo đuổi mục tiêu, quản lý dự án

Định nghĩa

Hiệu ứng giữa chừng là một nhãn hiệu thực sự trong một số bài viết về quản lý và gần với tâm lý học, mặc dù nó không phải là một tên hiệu ứng cổ điển được chuẩn hóa trên toàn cầu. Nó mô tả xu hướng về động lực và sự bền bỉ giảm xuống vào khoảng giữa của một nhiệm vụ hoặc mục tiêu dài.

Sự chú ý, so sánh, căng thẳng hoặc thay đổi dần dần có thể làm méo mó đánh giá hoặc động lực.
Nhãn mác thường tồn tại vì mẫu hình dễ nhớ và dễ dạy.
Bằng chứng không đồng đều, vì vậy hiệu ứng nên được sử dụng cẩn thận.

Người học duy trì năng lượng vào đầu chương trình, sa sút ở giữa, và cần các cột mốc nhỏ hơn để phục hồi động lực.

Ví dụ: Nghiên cứu động lực hiện đại cũng ghi nhận sự giảm giữa chừng và thay đổi trong nỗ lực quanh các mốc giữa đường.
Tại sao nó phù hợp với quy tắc này: Trung điểm quan trọng vì sự mới mẻ đã biến mất trong khi kết thúc vẫn cảm thấy còn xa.
Trạng thái xác minh: Độ tin cậy vừa phải đối với mô hình động lực trung điểm; độ tin cậy vừa phải đối với Hiệu ứng giữa chừng như một nhãn có thể sử dụng, nhưng không phải là một định luật cổ điển đơn lẻ.

Được phát minh bởi: Không có người khám phá chính thức nào cho nhãn này.
Năm phát minh: Sử dụng hiện đại; các hiệu ứng trung điểm được nghiên cứu trong nghiên cứu mục tiêu và người tiêu dùng.
Quốc gia / bối cảnh gốc: Viết về quản lý và nghiên cứu hành vi liền kề.

Nghiên cứu hành vi hỗ trợ sự thay đổi về động lực và nỗ lực ở giữa quãng, mặc dù nhãn chính xác lại ít được chuẩn hóa hơn so với mẫu hình.